【营改增以后劳务发票可否抵扣增值税?】自2016年全面实施“营改增”政策以来，增值税制度逐步完善，纳税人的进项税额抵扣范围也进一步明确。其中，关于“劳务发票是否可以抵扣增值税”的问题，一直是企业财务人员关注的焦点。
本文将围绕“营改增后劳务发票能否抵扣增值税”这一问题进行总结，并通过表格形式清晰展示不同情况下的抵扣规则。
一、
在营改增之后，劳务服务已纳入增值税征收范围，企业取得的劳务发票是否可以抵扣增值税，主要取决于以下几点：
1. 是否为一般纳税人：只有增值税一般纳税人，才能按规定抵扣进项税额。
2. 是否属于允许抵扣的项目：根据《增值税暂行条例》及配套政策，部分劳务支出可以抵扣，如交通运输、建筑安装、咨询服务等；而部分劳务支出则不能抵扣，如员工福利、餐饮服务等。
3. 是否取得合法有效的增值税专用发票：只有取得合法有效的增值税专用发票，且在规定期限内认证抵扣，才能用于进项税额抵扣。
4. 是否用于应税项目：如果劳务支出用于免税项目或非应税项目，不得抵扣进项税额。
因此，劳务发票能否抵扣增值税，需结合企业类型、发票内容、用途等综合判断。
二、劳务发票可否抵扣增值税对照表
| 劳务类型 | 是否可抵扣 | 说明 |
| 建筑安装服务 | 可以抵扣 | 属于增值税应税项目，取得专票可抵扣 |
| 交通运输服务 | 可以抵扣 | 按照现行规定，可抵扣进项税 |
| 咨询服务 | 可以抵扣 | 属于现代服务业，符合抵扣条件 |
| 餐饮服务 | 不可抵扣 | 属于个人消费类，不得抵扣 |
| 员工福利支出 | 不可抵扣 | 用于集体福利，不得抵扣 |
| 广告宣传服务 | 可以抵扣 | 属于应税项目，取得专票可抵扣 |
| 物流运输服务 | 可以抵扣 | 符合增值税抵扣政策 |
| 会议展览服务 | 可以抵扣 | 属于现代服务业，符合条件可抵扣 |
| 培训服务 | 可以抵扣 | 一般情况下可抵扣，视具体情况而定 |
三、注意事项
- 企业在取得劳务发票时，应确认对方是否为增值税一般纳税人，并确保取得的是增值税专用发票。
- 抵扣应在发票开具之日起180天内完成认证，逾期无法抵扣。
- 若劳务支出用于免税项目、非应税项目或集体福利，即使取得专票也不能抵扣。
- 企业应加强内部税务管理，定期核对进项税额，避免因操作不当造成损失。
如您有具体业务场景，建议咨询专业税务顾问，以确保合规处理。
