尊敬的领导：

您好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读这份申请报告。为了更好地完成部门的工作任务，提高工作效率和服务质量，现向您提出关于增加预算的申请。

一、背景与现状

近年来，随着公司业务规模的不断扩大以及市场竞争日益激烈，我们部门承担的任务量也在逐年递增。目前，我们的工作内容不仅包括原有的常规项目管理，还新增了多个重要且复杂的专项任务。然而，在现有资源条件下，这些新增任务给团队带来了较大的压力，部分关键环节出现了人力不足、设备老化等问题，影响了工作的顺利开展。

二、需求分析

通过对当前工作的深入调研和数据分析，我们认为以下几方面亟需加强支持：

1. 人力资源配置：由于工作任务繁重，现有的人员编制已无法满足实际需求。特别是对于一些高技术含量或需要长时间投入的专业性工作，缺乏足够的专业人才进行操作。

2. 硬件设施更新：部分办公设备已经使用多年，性能下降明显，经常出现故障甚至瘫痪的情况，严重影响了日常办公效率。同时，随着新技术的应用推广，原有的一些软件系统也难以适应新的业务流程。

3. 培训与发展：为了提升员工的整体素质和技术水平，定期组织各类专业技能培训显得尤为重要。但受限于经费限制，目前只能开展少量基础性的学习活动，无法覆盖所有员工的需求。

三、具体建议

基于上述问题及需求，我们提出以下几点具体的预算增加方案：

1. 扩充人员队伍：计划招聘5名具备相关经验的专业技术人员，用于补充核心岗位空缺，并适当调整其他岗位的人数比例以优化整体结构。

2. 购置先进设备：拟采购一批高性能计算机、服务器等必要硬件设施，并对现有软件平台进行全面升级换代。

3. 加大培训力度：设立专项资金用于支持员工参加外部高端论坛、研讨会等活动；鼓励内部知识分享会等形式多样的交流学习机会；建立完善的激励机制，激发大家主动参与的积极性。

四、预期效果

通过以上措施的实施，预计可以实现以下几个方面的改善：

- 显著增强部门整体实力，确保各项任务能够高效有序地推进；

- 提升客户满意度，为企业创造更多价值；

- 打造一支高素质、专业化的人才队伍，为企业的长远发展奠定坚实基础。

五、结语

综上所述，此次预算增加不仅是解决眼前困难的有效途径，更是推动企业持续健康发展的长远之计。希望领导能够给予高度重视和支持，批准我们的申请。我们将全力以赴做好各项工作，争取早日见到成效！

此致

敬礼

[申请人姓名]

[申请人职位]

[日期]

请注意，以上内容仅为示例性质，请根据实际情况调整细节部分。希望这份申请报告能帮助到您！